Assessments und Potenzialanalysen für Facility-Management-Unternehmen

(Gebäudereinigung, Sicherheitsdienstleistungen, Bewachung, Gartenbau, Airport Service, Gebäudetechnik und weitere technische sowie infrastrukturelle Dienstleistungen rund um die Immobilie)

Wir sind als Wirtschaftspsychologen seit über 10 Jahren spezialisiert auf Assessments und Potenzialanalysen. Wir haben zahlreiche Projekte für Unternehmen im Bereich Facility Management durchgeführt und kennen die spezifischen Arbeitsprozesse sowie die Anforderungen an Träger typischer Funktionen und Rollen in einem FM-Unternehmen.
Natürlich hat jedes FM-Unternehmen auch eigene Anforderungen.
Diese erörtern wir gerne in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen und machen sie anschließend mit maßgeschneiderten Assessments bei Ihren Kandidaten beobachtbar und messbar.
So sichern Sie Ihre Investments in neue Mitarbeiter.

Beispiele für Positionen in FM-Unternehmen, an deren Besetzung wir durch Assessments und Gutachten zur Eignung mitgewirkt haben:

Gerne skizzieren wir Ihnen unverbindlich ein Assessment, welches die Anforderungen der von Ihnen ausgeschriebenen Position messbar macht.
Senden Sie uns eine kurze Email:

> Top